這個(gè)問題是一個(gè)好命題，企業(yè)的生存與企業(yè)的知名度，與企業(yè)的發(fā)展，生死尤關(guān)。企業(yè)的名聲好壞，用戶信得過，企業(yè)就發(fā)展，市場(chǎng)就壯大，就有前途，前景就廣擴(kuò)，反之企業(yè)就受損，就畏縮，甚至破產(chǎn)死亡。 知各度就是名聲，名聲從那里耒，一定要有一個(gè)好的產(chǎn)品。老話講酒香不怕巷子深，人們喜歡，你這產(chǎn)品就在深山老林里，用戶也能找上門耒。 好的產(chǎn)品需要一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)耒管理，生產(chǎn)，開發(fā)，創(chuàng)新。隨著社會(huì)時(shí)代的變代，人們新的需求，要隨時(shí)更新?lián)Q代，滿足市場(chǎng)的需要逐步提高市場(chǎng)占有率，市場(chǎng)越大名聲越高。 首先這個(gè)團(tuán)隊(duì)，從領(lǐng)導(dǎo)層到每一個(gè)員工都要有一種精神，團(tuán)結(jié)一致，與企業(yè)同呼吸共命運(yùn)，也就是企業(yè)的政治，思想素質(zhì)，每一名員工在這個(gè)企業(yè)里都是主人，都有存在感，自豪感，形成這個(gè)企業(yè)的強(qiáng)大內(nèi)在運(yùn)勢(shì)。 其次是適合這個(gè)企些的管理體制，制度。從領(lǐng)導(dǎo)組織，企業(yè)文化 ，生產(chǎn)流程，技術(shù)，市場(chǎng)，福利等要建立建全一整套企業(yè)法則，要讓制度，管人，管物，管財(cái)，管市場(chǎng)，自動(dòng)有序運(yùn)，而不是事事都要人耒推動(dòng) 提高企業(yè)知名度的要素很多 ，要針對(duì)不同企業(yè)性質(zhì)采取相應(yīng)措施，每一企業(yè)要按照自己的特點(diǎn)耒做，千萬不要盲目的照搬別人的經(jīng)驗(yàn)。 ，

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